Міжнародна асоціація молочних продуктів (International Dairy Foods Association, IDFA) попереджає, що європейські вимоги щодо належної обачності (due diligence) збільшують витрати американських молочних переробників і фермерів, як повідомляє DairyReporter.
Асоціація закликала уряд США й надалі наполягати перед Європейською комісією на обмеженні «екстериторіального застосування» Директиви ЄС про корпоративну належну обачність у сфері сталого розвитку (Corporate Sustainability Due Diligence Directive, CSDDD) та пов’язаних заходів, а також на виведенні американських компаній з-під її дії.
CSDDD встановлює обов’язкові правила для великих компаній щодо виявлення, запобігання та пом’якшення негативного впливу на права людини й довкілля в їхніх глобальних ланцюгах створення вартості. Для американських компаній проблема виникає тоді, коли вони працюють із міжнародними клієнтами, що діють у Європі. Через зобов’язання цих клієнтів щодо відповідності вимогам американські компанії можуть стикатися з додатковими аудитами, анкетами та вимогами до документів.
У нещодавньому листі до Торгового представництва США (Office of the U.S. Trade Representative) IDFA висловила занепокоєння тим, що європейські компанії дедалі частіше накладають соціальні аудити й інші зобов’язання щодо належної обачності на американські компанії, які не торгують з ЄС, а також на глобальні компанії, що ведуть бізнес із членами асоціації у США.
IDFA також замовила правовий аналіз, який порівнює трудові стандарти в американських молочних господарствах за федеральним законодавством і законами штатів.
Аналіз охопив шість напрямів захисту працівників: дитячу працю, примусову працю, свободу об’єднань, умови праці, охорону праці та здоров’я й недискримінацію. З’ясувалося, що закони США та міжнародні рамки підходять до цих питань по-різному.
Зокрема, міжнародні стандарти роблять більший акцент на таких вимогах, як документування, взаємодія із зацікавленими сторонами, механізми подання скарг і моніторинг ланцюга постачання, яких американське право не вимагає.
Президент і CEO IDFA Майкл Дайкс (Michael Dykes) заявив, що американська молочна галузь «рішуче підтримує» захист прав людини та працівників.
«Але наші торгові партнери мають поважати нашу регуляторну систему так само, як ми поважаємо їхню. Американські компанії не повинні дублювати чи нашаровувати іноземні регуляторні вимоги поверх законів, яких вони вже дотримуються, лише тому, що ці вимоги застосовуються через глобальні ланцюги постачання», — сказав він.
Джерело: DairyReporter
